首页 > 保险攻略 > 意外险知识 > 员工意外保险多少钱
保险攻略,投保无忧
保险资讯

员工意外保险多少钱

时间:2017-04-12 14:47:47来源:招商信诺
摘要:员工意外险的被保险人是员工,是以被保险人的身体作为保险标的,以被保险人因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力为给付保险金条件的保险.
姓名:
手机:
性别:
年龄:
请选择
请选择
保障金额:
5万 10万 20万 30万
立 即 测 算

员工意外保险,其实在我们生活中非常地常见,因为这份保险的确是非常的有意义,下面我们看看员工意外保险多少钱呢?

员工意外保险多少钱

员工意外险的被保险人是员工,是以被保险人的身体作为保险标的,以被保险人因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力为给付保险金条件的保险。根据这个定义,意外伤害保险保障项目包括死亡给付、残疾给付、医疗给付和停工给付。意外伤害保险承保的风险是意外伤害。通常,保险公司的意外险产品对意外伤害定义是:以外来的、突发的、非本意的客观事件为直接且单独的原因致使身体受到的伤害。

选择合适的保险其实为了真正的说明保险的价值,我们在选择保险的时候更多的是需要知道哪些保险是比较合理。意外险在市场中的价格是46.5元起,而团体意外险价格是比这个还要划算,所以,价格并不是很高,在实际保障的过程中自己就是需要了解实际的情况,这样在选择的时候才是会有很多的优势,也是能够说明保险的优势。

员工意外险,其实不仅仅是对员工有好的作用,其实对于公司老板来说,其价值更大,所以聪明的老板都会选择为自己的员工投保一份意外险。

员工意外保险保障项目

死亡给付

被保险人遭受意外伤害造成死亡时,保险人给付死亡保险金。死亡给付是 意外险

全部给付。

残废给付

被保险人因遭受意外伤害造成残废时,保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是部分给付,最高以死亡给付为限。

医疗给付

被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时,保险人根据实际情况酌情给付。医疗给付规定有最高限额,且意外伤害医疗保险一般不单独承保,而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。

住院津贴给付

被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力,不能工作时,保险人给付停工保险金。

员工意外保险不仅仅是对员工有保障作用,它也对我们的公司有着不可磨灭的作用,所以很多的企业老板都会为自己的员工投保一份意外保险。

守护未来少儿教育金

推荐产品

守护未来少儿教育金